Сотрудникам Чувашкредитпромбанка присвоены звания «Ветеран труда Чувашской Республики»

11 Сентября 2015

Чтить прошлое, чтобы творить настоящее

Многолетний и добросовестный труд — яркий пример для подражания. Перенимать опыт, жизненную мудрость старших коллег, имеющих солидный жизненный и профессиональный опыт, — не только интересно, но и необходимо.  Знаменитая фраза И. Ньютона гласит: «Если я видел дальше других, то потому, что стоял на плечах гигантов». К мудрому изречению стоит прислушаться.

В августе этого года состоялось торжественное вручение удостоверений «Ветеран труда Чувашской Республики». Отрадно, что среди награжденных были и сотрудники Банка:  специалист по общим вопросам Валентина Ильинична Григорьева, бухгалтер Наталья Павловна Данилова, специалист сектора операций на открытом рынке Алла Михайловна Михайлова, кассир-операционист Лилия Ивановна Николаева и кассир-операционист Роза Владимировна Пайманова. Трудовой стаж каждой из милых дам составляет 38 лет.

Со значимым событием коллег поздравила Первый заместитель Председателя Правления АКБ «ЧУВАШКРЕДИТПРОМБАНК» ПАО Инна Фарбер:
— От имени Правления Банка желаем вам крепкого здоровья, счастья, благополучия. Присвоенные почетные звания — это заслуженная оценка вашей плодотворной деятельности, профессионализма, ответственного отношения к делу, высоких человеческих качеств.

В настоящее время в Банке работают десять «Ветеранов труда». Помимо названных выше, высоким званием обладают главный специалист службы по финансовому мониторингу Людмила Петровна Сорокина (стаж работы — 41 год), бухгалтер Светлана Вениаминовна Воробьева (стаж работы — 42 года), руководитель учетно-операционного отдела управления бухгалтерского учета и отчетности Татьяна Павловна Никитина (стаж работы — 43 года), главный специалист отдела управления делами Банка Ольга Степановна Казанцева (стаж работы — 44 года, рекордсмен Банка), директор операционного управления Лина Павловна Афанасьева (стаж работы — 42 года). Стоит отметить, что Лина Павловна является Ветераном труда не только Чувашской Республики, но и Российской Федерации.

Мы попросили милых дам ответить на несколько вопросов и узнали много интересного. 

Отвечает Лина Павловна Афанасьева, директор операционного управления.

1. Сколько лет Вы работаете в Банке?  

Л.П.: Почти вся моя трудовая деятельность – 38 лет — связана с Банком, ранее он назывался Стройбанк. Поступила на работу по итогам собеседования, тогда я училась на вечернем отделении экономического факультета ЧГУ, была старостой группы, секретарем факультета. От подруги узнала, что Банк набирает молодых специалистов, приняла участие в конкурсе и вскоре поступила на работу.

2. С чего начинался Ваш карьерный путь?

Л.П.: С должности специалиста отдела финансирования местных строек Чувашской конторы Стройбанка. Наш отдел контролировал ход строительства крупнейших республиканских объектов: Театра оперы и балета, Дворца детского и юношеского творчества, Центрального универмага, детских садов и общеобразовательных школ.

В 90-е годы возглавляла группу управления ресурсами (нынешнее Казначейство). В 2005 году Банк приступил к созданию филиальной сети, и меня пригласили на должность руководителя первого дополнительного офиса, он открылся в Новочебоксарске. На этой должности я проработала 2 года. Затем в Чебоксарах 1,5 года руководила дополнительным офисом №2  и на протяжении 6 лет возглавляла дополнительный офис №3. Так получилось, что мне выпало развивать и выводить на окупаемость сразу три подразделения Банка. Все это требовало огромной самоотдачи и энергии, но, думаю, с поставленными задачами я справилась. С прошлого года являюсь директором операционного управления Банка.

3. Сколько Вам было лет, когда Вы начали работать?

Л.П.: 17 лет, мой трудовой путь начался с должности лаборантки кафедры технологии металлов машиностроительного факультета ЧГУ, утром трудилась, вечером садилась за студенческую скамью учиться.

4. На что потратили первую зарплату? 

Л.П.: Купила сестрёнке подарок, о котором она мечтала. Я занималась ее воспитанием, была не только старшей сестрой, но отчасти и мамой, всегда о ней заботилась. Кроме того у нас 3 брата, мы привыкли поддерживать друг друга.

5. Какие самые яркие моменты трудовой деятельности Вам запомнились?

Л.П.: Самые добрые воспоминания связаны с поездками в составе ревизионной бригады Росстройбанка в Алтайскую контору Стройбанка (г. Барнаул), Саратовскую контору Стройбанка (г. Саратов) и Татарскую контору Стройбанка (г.Казань). Мы проверяли качество освоения выделенных средств, соблюдение этапов финансирования. Я подходила к этой задаче очень ответственно.

Также вспоминается время, когда я готовила доклады по капитальному строительству к сессиям верховного Совета республики, в работе которых принимали участие руководители Банка. После очередной сессии всех участников (в их числе была и я) повезли на экскурсию на Хлопчато-бумажный комбинат, нам показали продукцию, продаваемую за рубеж, например, гобелены. Мы были поражены качеством и красотой тканей, для нас все увиденное было в диковинку (смеется).

6. Как восприняли новость о вручении почетного звания «Ветеран труда»?

Л.П.: С чувством глубокой благодарности за высокую оценку моего добросовестного многолетнего труда на благо Чувашской Республики и страны в целом и, конечно, с большой радостью! Отметили событие в семейном кругу.

Кстати, помимо ветеранского, мне принадлежит звание победителя социалистического соревнования, награждена также Почетной грамотой ЦК ВЛКСМ.

7. Продолжите фразу: «Банковский работник — это…»

Л.П.: Это дисциплинированный, ответственный, компетентный в области экономики специалист. Банковские работники отличаются эрудированностью, любознательностью и аналитическим складом ума. Права на ошибку у нас нет.

8. Что бы Вы посоветовали, пожелали современной молодёжи?

Л.П.:  Желаю найти себя в жизни, любимую работу и не бояться трудностей в жизни.

 

Отвечает Алла Михайловна Михайлова, специалист сектора операций на открытом рынке.

1. Сколько лет Вы работаете в Банке?

А.М.: Почти 20 лет, с 28 ноября 1995 года.

2. С чего начинался Ваш карьерный рост?

А.М.: Моя первая должность в Банке — специалист отдела активно-пассивных операций. Наш отдел занимался кредитованием предприятий и размещением собственных ценных бумаг Банка.

3. Сколько Вам было лет, когда Вы начали работать?

А.М.: 16 лет:  во время летних каникул после 9 класса поступила чистильщицей оборудования на ниточную фабрику Чебоксарского хлопчато-бумажного комбината. После окончания школы, в течение года, работала калькировщицей в Специальном конструкторском бюро систем промышленной автоматики (при заводе «ЗЭИМ»), в студенческие годы, во время каникул, —  на том же комбинате транспортировщицей холстов.  

Трудилась и воспитателем в лагере «Солнечный», в составе республиканского строительного отряда работала на консервном заводе в Астрахани, на старших курсах, в свободное от учебы время, подрабатывала калькировщицей на машиностроительном факультете ЧГУ.

После окончания университета 3 года проработала в Госбанке (ныне Отделение – НБ Чувашская Республика), затем на протяжении 13 лет — экономистом в цехе нестандартного оборудования Приборостроительного завода (цех изготавливал пульты управления для самолетов).

4. На что потратили первую зарплату?

А.М.: На подарки себе и близким. Порадовала маму новыми духами, а себя красивыми туфлями.

5. Какие самые яркие моменты трудовой деятельности Вам запомнились?

А.М.: Работа в Банке во времена дефолта (1998 г.). Тогда всем было тяжело, зарплату мы получали продуктами, постельным бельем, акциями. Вот так я и стала акционером Банка (улыбается). Премию не выплачивали, но, несмотря на сложности, коллектив работал как единая команда: один за всех и все за одного, никто не жаловался, не роптал. Пережить тот страшный кризис нам помогли глубокое чувство патриотизма и бесконечная преданность делу.  

6. Как восприняли новость о вручении почетного звания «Ветеран труда»?

А.М.: С радостью и гордостью. Понимаете, в моей семье было принято всего достигать самостоятельно. Мама учила: «хочешь что-то купить —  заработай на это деньги». Она научила меня быть ответственной за собственное будущее. Наверное, это одна из важнейших идей, которая должна передаваться от родителей детям.

7. Продолжите фразу: «Банковский работник — это…»

А.М.: Банковский работник —  это высокообразованный, ответственный специалист широкого профиля.

9. Что бы Вы посоветовали, пожелали современной молодежи?

А.М.: К старшему поколению относиться с уважением, к работе — ответственно, быть патриотом родного Банка. Принимайте активное участие в общественной жизни, любите дело, которым занимаетесь! Желаю всем доработать на одном месте до пенсии, воспитать достойных преемников и в будущем тоже получить высокое звание «Ветеран труда».

Старшее поколение —  это поколение людей высочайшего героизма, патриотизма и стойкости.

Именно вы создавали и сохраняли все, чем мы сегодня гордимся. Огромная воля, активная жизненная позиция, неиссякаемая энергия, свойственные вам, дорогие ветераны, являются примером для молодежи.

Многие из вас, несмотря на возраст, продолжают работать, занимаются общественной деятельностью, принимают посильное участие в воспитании подрастающего поколения.

Примите слова искренней признательности за ваш труд, за терпение и выдержку, сохранение семейных ценностей, воспитание подрастающего поколения в духе любви к своей малой Родине!